Collaborateur EC

Les collaborateurs ont souvent de mauvaises habitudes ancrées : comptabilité d’engagement, écritures d’inventaire pour des montants ridicules, culte des comptes « justes », primauté de la comptabilité sur l’entreprise… Or, ces pratiques ne sont plus adap...

21CAP201 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

La période que nous vivons tous aujourd'hui est exceptionnelle... à tous points de vue ! Le client adopte des comportements plus ou moins rationnels face à la situation, et les cabinets d'expertise comptable sont en première ligne.

20FLA201 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

Le management d’équipe, comme toute compétence technique mais aussi comportementale, s’apprend et peut se transmettre ! Après un premier séminaire "Manager son équipe au quotidien" de niveau 1 qui a sensibilisé les participants sur les fondamentaux du man...

21MAN129 - Management / Marketing / Communication

Collaborateur EC

En cabinet, l'écrit est un vecteur essentiel de communication ! Auprès des clients mais aussi en interne. Il valorise la prestation apportée. Il constitue un élément de preuve des travaux effectués, des informations fournies, des conseils apportés... Il v...

21MAN266 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

En cette période particulière et unique que nous connaissons, le télétravail est imposé dans beaucoup d’entreprises et bien sûr au sein des cabinets comptables. Il n'est pas toujours facile de trouver un équilibre convenable entre vie professionnelle et ...

21MAN802 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

L’environnement de l’expertise-comptable est en forte mutation, ce qui fait naître de nombreuses opportunités pour les dirigeants de cabinets agiles. Cette formation vise à aider ces dirigeants à dresser un état des lieux du cabinet et à leur fournir une...

21AP0123 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

La profession d’expert-comptable est en pleine mutation. Les experts-comptables ne peuvent plus se permettre d’attendre ! L’avenir des cabinets dépendra avant tout de leurs propres actions. Mais, pour agir de façon appropriée, mieux vaut bien connaître s...

21AP0124 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Le management d’équipe, comme toute compétence technique mais aussi comportementale, s’apprend et peut se transmettre ! Après un premier séminaire « Manager son équipe au quotidien » de niveau 1 q...

21AP0106 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

En cabinet, l'écrit est un vecteur essentiel de communication ! Auprès des clients mais aussi en interne. Il valorise la prestation apportée. Il constitue un élément de preuve des travaux effectués, des inform...

21AP0114 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Le manque d’attractivité de la profession constaté depuis plusieurs années conjugué à l’évolution des attentes des candidats et à celle des profils à recruter pousse l’Expert- Comptable a réinventé sa manière de recruter. Les défis sont multiples : palier...

21AP0122 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Les relations avec nos clients sont fréquemment à l'origine de situations complexes à négocier :Justifier le prix de la mission ou réajuster le budget d'honoraires.Facturer les débordements de missions et ...

21AP0108 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

La banalisation des missions et les besoins accrus des clients nous imposent de leur répondre par une offre de service plus pointue et plus en phase avec les problématiques de leur métier. C’est une des clés de l’avantage concurrentiel du cabinet, indisp...

21AP0102 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Dans un contexte où le numérique et l’intelligence artificielle rebattent les cartes du marché des missions incontournables des cabinets, où les attentes des entrepreneurs en termes de conseil s’accentuent, l’Expert-Comptable et ses collaborateurs sont am...

21AP0121 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Les cabinets performants adoptent un comportement proactif qui poursuit trois objectifs majeurs : fidéliser la clientèle, lui vendre de nouvelles missions, conquérir de nouveaux clients.Cette formation propose au cabinet de mener une ...

21AP0107 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable stagiaire

Les attentes des collaborateurs ont évolué dans un contexte sociologique en mutation. Ils souhaitent aujourd'hui comprendre le sens de leur fonction au sein du cabinet, plus de reconnaissance, bénéficier de perspectives d&#...

21AP0105 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

Selon une étude de l’Observatoire de la profession comptable, moins de 30% des cabinets ont déterminé et formalisé une stratégie avec objectifs mesurables et allocation de moyens. Cette (très) faible proportion montre clairement que construire un projet d...

21GES010 - Management / Marketing / Communication

Collaborateur EC

« Jusqu'à maintenant, vous deviez être personnellement efficace. Désormais, votre nouvelle mission consiste à rendre votre équipe efficace. » Devenir manager est une promotion donnée à un collaborateur compétent et efficace. Mais il n’y a aucune corrélat...

21MAN920 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

Innover ne signifie pas obligatoirement révolutionner mais simplement apporter des idées nouvelles et utiles pour améliorer un service, une fonction, un produit, un business model … Amorcer une démarche d’innovation permet de faire évoluer les services o...

21MAN914 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

Le monde change et de plus en plus vite. Le numérique a fait son apparition et bouleverse les entreprises et les cabinets. Les impacts de ce tsunami digital sont nombreux : process de production, offre, RH, relation clients, communication, … Dans ce conte...

21LPA100 - Management / Marketing / Communication

Expert-comptable

Dans le contexte actuel, la question n’est plus d’être en faveur ou pas du télétravail car il est inévitable et est amené à perdurer, au moins partiellement. Mais quels outils du marché puis-je mettre en place pour ne pas perdre en performance ? Quels out...

21MAN803 - Management / Marketing / Communication